von PflegeeinrichtungenFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungHohe Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten
von PflegeeinrichtungenFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungHohe Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten
von PflegeeinrichtungenFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungHohe Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten
zu externen Partnern (MD, KSV etc.) Du teilst Dein Wissen mit Deinem Team und den Angehörigen der Bewohnerinnen und Bewohner Du arbeitest eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen Dein Netzwerk unterstützt
Partnern (MD, KSV etc.) Du teilst Dein Wissen mit Deinem Team und den Angehörigen der Bewohnerinnen und Bewohner Du arbeitest eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen Dein Netzwerk unterstützt
zu externen Partnern (MD, KSV etc.) Du teilst Dein Wissen mit Deinem Team und den Angehörigen der Bewohnerinnen und Bewohner Du arbeitest eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen Dein Netzwerk unterstützt
Partnern (MD, KSV etc.) Du teilst Dein Wissen mit Deinem Team und den Angehörigen der Bewohnerinnen und Bewohner Du arbeitest eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen Dein Netzwerk unterstützt
von PflegeeinrichtungenFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungHohe Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten
stationäre PflegeFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungOrganisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und ein offenes Ohr für Mitarbeitende und Bewohner:innen Ihr Vorteil
im Bereich stationäre PflegeFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungOrganisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und ein offenes Ohr für Mitarbeitende und Bewohner:innen Ihr Vorteil
im Bereich stationäre PflegeFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungOrganisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und ein offenes Ohr für Mitarbeitende und Bewohner:innen Ihr Vorteil
im Bereich stationäre PflegeFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungOrganisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und ein offenes Ohr für Mitarbeitende und Bewohner:innen Ihr Vorteil
von PflegeeinrichtungenFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungHohe Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten
stationäre PflegeFundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und PersonalführungOrganisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und ein offenes Ohr für Mitarbeitende und Bewohner:innen Ihr Vorteil
, u.v.m.) Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben als Einrichtungsleitung (m/w/d): Qualitätsmanagement steht auf Ihren daily To-Do‘s, daher stellen Sie jederzeit
Parcs, rabattierte Reisen, u.v.m.) Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben als Einrichtungsleitung (m/w/d): Qualitätsmanagement steht auf Ihren daily To-Do‘s, daher stellen
, u.v.m.) Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Ihre Aufgaben als Einrichtungsleitung (m/w/d): Qualitätsmanagement steht auf Ihren daily To-Do‘s, daher stellen Sie jederzeit die qualifizierte
du stellst die Kapazitätsauslastung sicher du repräsentierst die Einrichtung nach innen und außen du hast die Verantwortung für die Umsetzung des Qualitätsmanagements Dein Profil: abgeschlossenes Studium
du stellst die Kapazitätsauslastung sicher du repräsentierst die Einrichtung nach innen und außen du hast die Verantwortung für die Umsetzung des Qualitätsmanagements Dein Profil: abgeschlossenes Studium
- und Leitungserfahrung in vergleichbarer Position ausgeprägte Managementkompetenzen u.a. in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Personal, Controlling, Qualitätsmanagement, Konflikt- und Beschwerdemanagement Kenntnisse
- und Leitungserfahrung in vergleichbarer Position ausgeprägte Managementkompetenzen u.a. in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Personal, Controlling, Qualitätsmanagement, Konflikt- und Beschwerdemanagement Kenntnisse
von der Pike auf kennen Sie verantworten eigenverantwortlich Teilbereiche wie das Qualitätsmanagement, Marketing, Recruiting, Controlling und die Personaleinsatzsteuerung Nach und nach übernehmen